來(lái)源:贛州金融網(wǎng) 作者: 發(fā)布時(shí)間:2012年07月24日
為了更好地服務(wù)“三農(nóng)”,支持中小企業(yè)發(fā)展,根據(jù)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)《關(guān)于加快發(fā)展新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)有關(guān)事宜的通知》(銀監(jiān)發(fā)〔2010〕27號(hào))文件精神,由浙江臺(tái)州銀行作為主發(fā)起行在贛州設(shè)立總分行制村鎮(zhèn)銀行。
經(jīng)贛州銀監(jiān)分局批復(fù),江西贛州銀座村鎮(zhèn)銀行已于2011年3月22日正式開(kāi)業(yè),地址在贛州市章貢區(qū)紅旗大道64號(hào)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)招聘以下崗位正式員工。
一、應(yīng)聘基本條件
身體健康,品貌端正,敬業(yè)誠(chéng)信,富有開(kāi)拓精神,勇于接受挑戰(zhàn),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,無(wú)不良行為記錄。
二、招聘崗位及要求
1、管理崗位人員
(一)總部風(fēng)險(xiǎn)管理部副總經(jīng)理(1名)
本科及以上學(xué)歷, 40周歲(含)以下,五年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行信貸、風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)、內(nèi)控等相關(guān)法律法規(guī),掌握風(fēng)險(xiǎn)管控的相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能;能運(yùn)用各類(lèi)授信分析和評(píng)價(jià)方法來(lái)識(shí)別、衡量授信風(fēng)險(xiǎn),具有較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和銀行風(fēng)險(xiǎn)管理能力。工作地點(diǎn):章貢區(qū),本地戶籍人員優(yōu)先。
(二)總部稽核部副總經(jīng)理(1名)
本科及以上學(xué)歷, 40周歲(含)以下,五年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上分行稽核部管理經(jīng)驗(yàn)或支行管理經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)知識(shí),熟練掌握稽核審計(jì)知識(shí)及技能,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、溝通、協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力。工作地點(diǎn):章貢區(qū),本地戶籍人員優(yōu)先。
(三)總部市場(chǎng)部副總經(jīng)理(1名)
本科及以上學(xué)歷,40周歲(含)以下,具有經(jīng)濟(jì)中級(jí)(含)以上技術(shù)職稱(chēng);熟悉國(guó)家金融政策,精通相關(guān)信貸政策法律法規(guī)、信貸制度及操作流程;要求銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)五年以上,其中擔(dān)任分行信貸管理部門(mén)或支行行長(zhǎng)三年以上,具有豐富的信貸管理經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)把控能力、信息收集能力和溝通能力。工作地點(diǎn):章貢區(qū),本地戶籍人員優(yōu)先。
(四)支行行長(zhǎng)(11名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35周歲以下,四年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任銀行營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或支行部門(mén)以上負(fù)責(zé)人兩年以上;熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理,具有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)決策、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,市場(chǎng)開(kāi)拓和社會(huì)交際能力較強(qiáng)。工作地點(diǎn):開(kāi)發(fā)區(qū)、瑞金、龍南、信豐、寧都、尋烏、南康、定南、于都、興國(guó)、全南。以上區(qū)域本地戶籍人員優(yōu)先。
(五)業(yè)務(wù)拓展部主管(1名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35周歲以下,四年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人一年以上;熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)模式,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)推廣和指導(dǎo)能力。工作地點(diǎn):章貢區(qū),本地戶籍人員優(yōu)先。
(六)小額信貸拓展部主管(15名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35周歲(含)以下,二年以上信貸工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉農(nóng)業(yè)貸款業(yè)務(wù)流程,信貸分析和風(fēng)險(xiǎn)防范能力較強(qiáng),具有指導(dǎo)貸款發(fā)放、開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、解決疑難貸款的能力。工作地點(diǎn):開(kāi)發(fā)區(qū)、瑞金、大余、會(huì)昌、信豐、寧都、安遠(yuǎn)、上猶、崇義、石城、尋烏、南康、定南、興國(guó)、全南。以上區(qū)域本地戶籍人員優(yōu)先。
(七)儲(chǔ)蓄營(yíng)銷(xiāo)部主管(17名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,40周歲(含)以下,二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任儲(chǔ)蓄營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人一年以上;具有較強(qiáng)的溝通交流、社會(huì)交際和市場(chǎng)拓展能力,親和力好,客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有進(jìn)取精神;在當(dāng)?shù)鼐哂休^好的人脈關(guān)系,有一定的群眾基礎(chǔ)和較強(qiáng)的儲(chǔ)蓄存款組織能力,樂(lè)意從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作。具有豐富的客戶資源者可適當(dāng)放寬年齡限制。工作地點(diǎn):贛南地區(qū)十八縣市。
(八)前臺(tái)業(yè)務(wù)部主管(14名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35周歲(含)以下;二年以上銀行會(huì)計(jì)結(jié)算部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的溝通交流、組織管理和風(fēng)險(xiǎn)把控能力,熟練掌握銀行金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及操作系統(tǒng),具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)。工作地點(diǎn):開(kāi)發(fā)區(qū)、瑞金、龍南、大余、會(huì)昌、安遠(yuǎn)、崇義、石城、尋烏、南康、定南、于都、興國(guó)、全南。(僅限上述地區(qū)戶籍人員應(yīng)聘)。
2、 其他崗位人員
(一)管理培訓(xùn)生(10名)
碩士及以上,或者列入國(guó)家“211工程”的高校全日制本科學(xué)歷。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、工商管理、人力資源管理、法學(xué)、計(jì)算科學(xué)與技術(shù)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)等專(zhuān)業(yè)(具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通交流能力者專(zhuān)業(yè)不限)畢業(yè),在校期間至少獲得一項(xiàng)學(xué)院(含)以上頒發(fā)的獎(jiǎng)項(xiàng)(如優(yōu)秀學(xué)生干部、先進(jìn)個(gè)人、各類(lèi)獎(jiǎng)學(xué)金等)。我行為管理培訓(xùn)生除提供系統(tǒng)的銀行業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)外,還配備專(zhuān)職導(dǎo)師,給予重點(diǎn)培養(yǎng),提供專(zhuān)業(yè)發(fā)揮空間和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。(僅限贛州戶籍人員應(yīng)聘)
(二)保全清收崗(1名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35周歲以下;熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),掌握風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的保全、催討、訴訟或轉(zhuǎn)化的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和流程,具有不良資產(chǎn)收回及抵債資產(chǎn)處置的能力,社會(huì)活動(dòng)能力較強(qiáng);有律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn):章貢區(qū),本地戶籍人員優(yōu)先。
(三)安全保衛(wèi)兼駕駛崗(1名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,30周歲(含)以下,男性,身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、服從管理,熟悉安全保衛(wèi)工作和駕駛工作,有三年以上駕駛工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn):章貢區(qū),本地戶籍人員優(yōu)先。
(四)信貸人員(若干名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35周歲(含)以下;具有較強(qiáng)的溝通交流、社會(huì)交際和市場(chǎng)拓展能力,客戶服務(wù)意識(shí)較強(qiáng);具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有豐富的客戶資源者,可適當(dāng)降低條件,優(yōu)先錄用。工作地點(diǎn):龍南、大余、信豐、崇義、石城、尋烏、南康、定南、于都、興國(guó)、全南、贛縣。(僅限上述地區(qū)戶籍人員應(yīng)聘)。
(五)綜合柜員(若干名)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,26周歲(含)以下;五官端莊,形象氣質(zhì)佳,陽(yáng)光富有親和力,善于溝通交流,具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng);具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先。工作地點(diǎn):龍南、大余、崇義、石城、尋烏、定南、于都、全南。(僅限上述地區(qū)戶籍人員應(yīng)聘)。
(六)儲(chǔ)蓄專(zhuān)員(若干)
大專(zhuān)學(xué)歷,40周歲(含)以下,性格活潑,有親和力,樂(lè)于從事小額儲(chǔ)蓄營(yíng)銷(xiāo)工作,有韌性、有毅力,抗挫折能力強(qiáng),心理素質(zhì)好,具有構(gòu)建和利用人脈關(guān)系的能力,溝通交流和社會(huì)交際能力較強(qiáng),具有村居、社區(qū)、銀行、保險(xiǎn)及大型超市等客戶營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有客戶資源者可放寬學(xué)歷、年齡限制。工作地點(diǎn):龍南、大余、崇義、石城、尋烏、定南、于都、全南、贛縣、南康、興國(guó)、信豐。(僅限上述地區(qū)戶籍人員應(yīng)聘)。
(七)信貸綜合崗(若干)
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,28周歲(含)以下;形象氣質(zhì)佳,善于溝通交流,具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng);負(fù)責(zé)信貸合同的簽訂;個(gè)人和企業(yè)征信系統(tǒng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入;各類(lèi)信貸檔案和重要文件的整理、歸檔和日常管理;行內(nèi)安排的其他事務(wù)。具有銀行相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。工作地點(diǎn):崇義、石城、全南(僅限上述地區(qū)戶籍人員應(yīng)聘)。
(八)電話座席崗
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,28周歲以下,男女不限,反應(yīng)靈敏,善于溝通交流,具有良好的語(yǔ)言溝通能力;普通話達(dá)到國(guó)家二乙及以上標(biāo)準(zhǔn)者或現(xiàn)從事客戶座席服務(wù)崗位工作者優(yōu)先。工作地點(diǎn):章貢區(qū)(章貢區(qū)戶籍人員優(yōu)先)
以上各崗位應(yīng)聘者,有大客戶資源的,優(yōu)先錄用、優(yōu)先安排崗位;優(yōu)秀人員年齡可適當(dāng)放寬條件;一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。
三、應(yīng)聘方式
一律通過(guò)郵寄資料報(bào)名(江西贛州銀座村鎮(zhèn)銀行人力資源部,贛州市章貢區(qū)紅旗大道64號(hào),郵編:341000)。
應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┍救撕?jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證書(shū)(2012屆高校畢業(yè)生請(qǐng)?zhí)峁W(xué)校就業(yè)推薦表)、職稱(chēng)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等復(fù)印件、一寸近照1張,應(yīng)聘綜合柜員者請(qǐng)另提供5寸生活照1張。注:請(qǐng)應(yīng)聘人員于我行官方網(wǎng)站人才招聘欄目下載應(yīng)聘申請(qǐng)表,打印成A3規(guī)格填寫(xiě),并注明應(yīng)聘崗位、工作地點(diǎn)。
四、招聘流程
報(bào)名-簡(jiǎn)歷篩選-筆試-面試-體檢-實(shí)習(xí)-社會(huì)背景調(diào)查-綜合評(píng)估后擇優(yōu)錄用。管理崗位人員應(yīng)聘截止后,將進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選,另行約定時(shí)間面談。
五、應(yīng)聘截止時(shí)間
即日起至2012年8月15日,筆試時(shí)間擬定于8月份下旬。參加筆試名單及筆試科目、時(shí)間、地點(diǎn),我行將在江西贛州銀座村鎮(zhèn)銀行官網(wǎng)(www.gzyzb.com)公布,考試前將短信提示瀏覽我行網(wǎng)站。咨詢電話:(0797)8105860
我們尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán),對(duì)應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密;如未錄用,應(yīng)聘材料恕不退還。
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