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2013年瑞金市招聘中小學(xué)教師工作實(shí)施方案

來(lái)源:瑞金市政府網(wǎng)    作者:    發(fā)布時(shí)間:2013年04月17日

    為進(jìn)一步加快我市區(qū)域性教育培訓(xùn)中心建設(shè)步伐,充實(shí)我市中小學(xué)師資力量,根據(jù)市政府辦《關(guān)于2013-2014學(xué)年全市中小學(xué)教師招聘計(jì)劃的批復(fù)》(瑞府辦字〔2013〕93號(hào))精神,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師485名(其中瑞金一中引進(jìn)優(yōu)秀高中教師18名),特制定本實(shí)施方案。

      一、組織機(jī)構(gòu)

      成立市招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“領(lǐng)導(dǎo)小組”)

      組 長(zhǎng):李德偉 市委常委、市政府常務(wù)副市長(zhǎng)

      副組長(zhǎng):李 光  市政府副市長(zhǎng)

      成 員:市教育局、監(jiān)察局、人社局、編委辦、財(cái)政局、發(fā)改委等單位主要負(fù)責(zé)人。

      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)市教育局,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施和綜合協(xié)調(diào)。

       二、引進(jìn)和招聘名額、條件及程序

       (一)引進(jìn)和招聘名額。

      1、瑞金一中引進(jìn)高中教師18名。

      語(yǔ)文2名、數(shù)學(xué)2名、英語(yǔ)2名、物理2名、化學(xué)2名、生物2名、政治2名、歷史2名、地理2名。

       2、招聘中小學(xué)教師467名(其中:市統(tǒng)一招聘教師367名,省統(tǒng)一招聘特崗教師100名)。

       (1)招聘高中教師72名。

       瑞金一中23名:語(yǔ)文3名、數(shù)學(xué)3名、英語(yǔ)2名、物理2名、化學(xué)1名、生物4名、政治4名、歷史1名、地理3名。

      瑞金二中22名:語(yǔ)文3名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)4名、物理1名、化學(xué)1名、生物2名、政治2名、歷史3名、地理2名。

       瑞金三中27名:語(yǔ)文4名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)4名、物理2名、化學(xué)2名、生物2名、政治2名、歷史3名、地理4名。

      如瑞金一中引進(jìn)優(yōu)秀教師出現(xiàn)缺額,將剩余計(jì)劃調(diào)劑到面向社會(huì)招聘。

      (2)招聘初中教師128名(市統(tǒng)一招聘98名,省統(tǒng)一招聘特崗教師30名)。

      ①市統(tǒng)一招聘98名。

      A、城區(qū)初中教師28名:語(yǔ)文4名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)4名、物理2名、化學(xué)2名、生物2名、政治2名、歷史2名、地理2名、音樂(lè)1名、美術(shù)1名、體育1名、計(jì)算機(jī)1名。

       B、農(nóng)村初中教師70名:語(yǔ)文16名、數(shù)學(xué)16名、英語(yǔ)14名、物理7名、化學(xué)5名、生物2名、政治2名、歷史2名、地理2名、體育1名、音樂(lè)1名、美術(shù)1名、計(jì)算機(jī)1名。

      ②招聘農(nóng)村初中特崗教師30名。

       語(yǔ)文9名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)8名、體育3名、音樂(lè)3名、美術(shù)3名。

      (3)招聘小學(xué)教師223名(市統(tǒng)一招聘153名〈含2013年瑞金籍贛南教育學(xué)院定單班畢業(yè)生45名〉,省統(tǒng)一招聘特崗教師70名)。

       ①市統(tǒng)一招聘153名。

      A、城區(qū)小學(xué)教師32名:語(yǔ)文9名、數(shù)學(xué)9名、英語(yǔ)6名、音樂(lè)2名、體育2名、美術(shù)2名、計(jì)算機(jī)2名。

      B、農(nóng)村小學(xué)教師76名:語(yǔ)文26名、數(shù)學(xué)26名、英語(yǔ)10名、音樂(lè)4名、體育4名、美術(shù)3名、計(jì)算機(jī)3名。

       C、2013年瑞金籍贛南教育學(xué)院定單班畢業(yè)生45名。

       ②招聘農(nóng)村小學(xué)特崗教師70名。

      語(yǔ)文20名、數(shù)學(xué)20名、英語(yǔ)10名、音樂(lè)5名、體育5名、美術(shù)5名、計(jì)算機(jī)5名。

      (4)招聘職校教師18名。

      語(yǔ)文1名、數(shù)學(xué)1名、英語(yǔ)1名、政治1名、美術(shù)1名、音樂(lè)1名、體育1名、學(xué)前教育2名、心理學(xué)1名、機(jī)械制圖 1名、汽車(chē)制造與維修2名、酒店管理2名、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)1名、動(dòng)漫設(shè)計(jì)1名、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)1名。(職校語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)教師與初中教師一同招聘,學(xué)前教育教師與幼兒教師一同招聘)。

      (5)招聘幼兒教師26名。

      ①市直屬機(jī)關(guān)幼兒園學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)教師2名。

       ②農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)教師24名。

      (二)引進(jìn)和招聘條件。

       1、引進(jìn)高中教師。

      (1)基本條件。

       ①身體健康,年齡35周歲以下(即1978年8月31日以后出生)。

      ②專(zhuān)業(yè)對(duì)口。

        (2)具體條件(應(yīng)具備下列條件之一)。

       ①現(xiàn)任高中特級(jí)教師(年齡可放寬至48周歲,即1965年8月31日后出生)。

      ②現(xiàn)任高中省級(jí)學(xué)科帶頭人、骨干教師或設(shè)區(qū)市學(xué)科帶頭人(年齡可放寬至45周歲以下,即1968年8月31日以后出生,“國(guó)培計(jì)劃”省農(nóng)村骨干教師除外)。

       ③全日制普通高校師范類(lèi)碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生,具備高中及以上教師資格。

      ④教育部直屬師范類(lèi)院校一本畢業(yè)生。

      2、招聘中小學(xué)教師。

      (1)基本條件。

       身體健康,年齡35周歲以下(即1978年8月31日以后出生)。

      (2)具體條件。

       ①高中教師:師范類(lèi)全日制普通高校二本及以上學(xué)歷應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。

      ②初中(含職校語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、音樂(lè)、體育、美術(shù)教師)、城區(qū)小學(xué)教師:師范類(lèi)或已取得相應(yīng)層次教師資格證的非師范類(lèi)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、應(yīng)歷屆畢業(yè)生(其中英語(yǔ)、音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)學(xué)科需專(zhuān)業(yè)對(duì)口,且音樂(lè)、體育、美術(shù)學(xué)科和城區(qū)小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科要求瑞金籍畢業(yè)生)。

      ③農(nóng)村小學(xué)教師:瑞金籍師范類(lèi)或已取得教師資格證的非師范類(lèi)全日制普通高、中等院校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生(其中:英語(yǔ)、音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)學(xué)科需專(zhuān)業(yè)對(duì)口)。定單班畢業(yè)生考核合格后方可聘用(合格線為考試卷面滿分的60%)。

      ④職校“心理學(xué)、機(jī)械制圖、汽車(chē)制造與維修、酒店管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、動(dòng)漫設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)”專(zhuān)業(yè)教師(以下簡(jiǎn)稱(chēng)為“職校專(zhuān)業(yè)教師”):全日制普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷應(yīng)、歷屆畢業(yè)生且專(zhuān)業(yè)對(duì)口。

      ⑤幼兒園教師(含職校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)教師):瑞金籍師范類(lèi)全日制普通高、中等院校學(xué)前教育應(yīng)、歷屆畢業(yè)生或瑞金籍已取得幼兒教師資格證的全日制高、中等院校學(xué)前教育應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。

      ⑥在瑞金市外任教的在編在崗公辦教師(到2013年7月1日服務(wù)期限未滿的特崗教師、“三支一扶”教師除外),年齡40周歲以下(即1974年8月31日以后出生),具備以上相應(yīng)招聘條件可報(bào)名參加上述各類(lèi)招聘考試(教齡滿5周年的現(xiàn)任初中教師報(bào)考初中崗位的第一學(xué)歷可放寬到專(zhuān)科),聘用后按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。

      以上各學(xué)科資格審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃之比不低于2:1(音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)和職校專(zhuān)業(yè)教師資格審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃之比不低于3:1),否則,按上述比例調(diào)減或取消該學(xué)科的招聘計(jì)劃,招聘名額根據(jù)報(bào)名、資格審查情況進(jìn)行調(diào)劑,總量不變。

       (三)引進(jìn)和招聘程序。

      1、公告。

      本方案有關(guān)內(nèi)容于2013年4月16日至4月22日在《贛南日?qǐng)?bào)》、《瑞金報(bào)》、瑞金電視臺(tái)、瑞金市人民政府網(wǎng)、瑞金教育網(wǎng)公告。

      2、報(bào)名。

      ①報(bào)名時(shí)間:2013年 4月18日至4月27日。

      ②報(bào)名地點(diǎn):瑞金市教育局人事科,聯(lián)系電話:0797-2539316。

      ③報(bào)名要求:

      A、歷屆畢業(yè)生應(yīng)帶畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證(碩士研究生學(xué)歷以上)、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證、身份證原件和復(fù)印件;

      B、應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)帶畢業(yè)生推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)(一式三份)、身份證原件和復(fù)印件,非師范應(yīng)屆畢業(yè)生還需帶教師資格證;

      C、在職教師應(yīng)帶畢業(yè)證書(shū)、教師資格證、身份證、主要榮譽(yù)和業(yè)績(jī)證明材料等資料原件和復(fù)印件,縣級(jí)以上教育主管部門(mén)出具的任教年限證明;

      D、除應(yīng)屆畢業(yè)生外,其他報(bào)考人員還需提供今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)生證明或婚姻登記機(jī)構(gòu)出具的未婚證明。有戶(hù)籍限制的崗位報(bào)考人員還需帶戶(hù)口簿。

      所有報(bào)考者須現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,交近期半身免冠一寸彩色照片3張,并如實(shí)填寫(xiě)好報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證(引進(jìn)的高中教師報(bào)考者可網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名資料可在瑞金教育網(wǎng)下載,網(wǎng)址:www.rjjy.gov.cn,填寫(xiě)好報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證并將其他資料發(fā)至rjsjyjrsk@163.com,面試前將相關(guān)報(bào)考資料原件交瑞金市教育局人事科現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn))。

      3、資格審查。

      市教育局、監(jiān)察局、人社局、編委辦等單位共同負(fù)責(zé),于5月6日前完成。

      4、考試。

       (1)考試及成績(jī)計(jì)算方式。

      A、引進(jìn)的高中教師直接進(jìn)入面試,以面試成績(jī)計(jì)總成績(jī)。

      B、招聘的高中教師采取筆試和面試的形式,筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

      C、招聘的職校專(zhuān)業(yè)教師和中小學(xué)(含職校)音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)教師以及幼兒園教師采取筆試和面試的形式,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

       D、招聘的初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物學(xué)科教師和小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科教師采取筆試形式。

      考試成績(jī)均按百分制換算。

      (2)筆試。

      ①筆試時(shí)間:5月11日上午 9:00-11:00(其中:語(yǔ)文至11:30)。

      ②筆試地點(diǎn):瑞金市金穗小學(xué)(瑞金市武裝部對(duì)面)。

       ③筆試內(nèi)容:

      A、高中及初中教師考相應(yīng)學(xué)科高考應(yīng)考知識(shí),其中:音樂(lè)、體育、美術(shù)教師考語(yǔ)文高考應(yīng)考知識(shí),與招聘中學(xué)語(yǔ)文教師試題相同,計(jì)算機(jī)教師考專(zhuān)業(yè)知識(shí)。語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)總分150分,其他學(xué)科總分100分。

      B、小學(xué)(含幼兒園及職校學(xué)前教育)教師考相應(yīng)學(xué)科中考應(yīng)考知識(shí),其中:音樂(lè)、體育、美術(shù)、學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)教師考語(yǔ)文中考應(yīng)考知識(shí),與招聘小學(xué)語(yǔ)文教師試題相同,計(jì)算機(jī)教師考專(zhuān)業(yè)知識(shí)。語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)總分120分,其他學(xué)科總分100分。定單班畢業(yè)生任選語(yǔ)文、數(shù)學(xué)一科進(jìn)行考試。

      C、市職校語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)教師與招聘初中教師試題相同,其他專(zhuān)業(yè)教師考相應(yīng)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí),總分100分。

      考試按中高考相關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施。

      (3)公布面試入闈名單(與入闈最后一名分?jǐn)?shù)相同者一并列入)。

       需面試的入闈人員根據(jù)筆試成績(jī)按招聘名額的比例確定面試入闈人員[其中:高中按1:1.8的比例,幼兒園按1:1.5的比例,中小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)(含職校音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī))和市職校專(zhuān)業(yè)教師按1:3的比例確定面試入闈人員]。

      入闈名單于5月14日前在瑞金教育網(wǎng)和瑞金市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。

      (4)面試。

      A、引進(jìn)的高中教師面試采用試教的方式,試教內(nèi)容為現(xiàn)行高中教材,試教時(shí)間每人45分鐘,準(zhǔn)備時(shí)間每人60分鐘。面試時(shí)間:5月20日。

      B、招聘的高中教師面試采用說(shuō)課的方式,說(shuō)課內(nèi)容為現(xiàn)行高中教材,說(shuō)課時(shí)間每人10分鐘,準(zhǔn)備時(shí)間每人30分鐘。面試時(shí)間:5月25日。

      C、中小學(xué)和職校音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)及職校心理學(xué)教師面試考查本專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能。面試時(shí)間:6月1日。

      D、職校專(zhuān)業(yè)教師面試采用試教的方式,試教內(nèi)容為現(xiàn)行職校專(zhuān)業(yè)學(xué)科教材,試教時(shí)間每人45分鐘,準(zhǔn)備時(shí)間每人60分鐘。面試時(shí)間:6月1日。

       E、幼兒園教師和職校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)教師面試考查本專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能。面試時(shí)間:6月1日。

       面試地點(diǎn)另行通知,面試具體內(nèi)容在面試前抽簽確定。

      5、體檢

      6月5日前,市監(jiān)察局、教育局、人社局、編委辦、財(cái)政局、發(fā)改委等單位安排工作人員負(fù)責(zé)組織入闈人員到指定醫(yī)院體檢。體檢按《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定執(zhí)行。

      6、擬定聘用人員

      引進(jìn)的高中教師根據(jù)面試成績(jī)和體檢情況,招聘的高中教師、職校專(zhuān)業(yè)教師、幼兒園教師和中小學(xué)(含職校)音樂(lè)、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)教師根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)和體檢情況(同等條件下,市職校原自聘的專(zhuān)業(yè)教師優(yōu)先聘用),招聘的初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物和小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科教師根據(jù)筆試成績(jī)和體檢情況擬定聘用人員,并公示一周無(wú)異議后,應(yīng)屆畢業(yè)生帶好就業(yè)協(xié)議書(shū),歷屆畢業(yè)生帶好就業(yè)報(bào)到證于6月14日前到瑞金市教育局人事科簽訂協(xié)議,如有違約現(xiàn)象,在成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)從高到低順延遞補(bǔ)。

      7、自選崗位

      領(lǐng)導(dǎo)小組向社會(huì)公布教師需求崗位,引進(jìn)的高中擬聘人員直接安排在瑞金一中任教,擬聘的中小學(xué)教師(職校專(zhuān)業(yè)教師除外)按考試總分從高到低的次序自選崗位,8月中下旬在市教育局進(jìn)行(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

      8、正式聘用

      擬定聘用人員后,市教育局向市政府呈報(bào)請(qǐng)示,經(jīng)市政府批準(zhǔn)后,市教育局將畢業(yè)生分配到學(xué)校任教。在職人員人事部門(mén)開(kāi)出商調(diào)函后,須在8月20日前辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù),逾期未辦理相關(guān)調(diào)入手續(xù)者,取消其聘用資格。

      三、待遇

      (一)招聘和引進(jìn)的教師享受本市公辦教師待遇。

      (二)引進(jìn)瑞金一中教師除按《瑞金市引進(jìn)人才若干規(guī)定》享受有關(guān)待遇外,學(xué)校免費(fèi)提供住房,如配偶無(wú)工作單位,學(xué)校可為其提供工勤崗位,工資待遇由學(xué)校負(fù)擔(dān)。

      四、優(yōu)惠政策

      在瑞金市外任教的在編在崗公辦教師,筆試成績(jī)可享受加分。滿三年教齡的加基本分2分,第四年起每年加0.5分,依次類(lèi)推,5分封頂,教齡未滿3年的不加分(教齡終算到2013年7月)。

      五、違約責(zé)任

      引進(jìn)和招聘人員須在我市教育系統(tǒng)任教5學(xué)年以上方可申請(qǐng)辭職或調(diào)離,如違約,則按相關(guān)規(guī)定處理。

      六、違規(guī)處理辦法

      應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消其考試或聘用資格:

      (一)提供虛假證件和證明的;

      (二)見(jiàn)習(xí)期內(nèi),考核不合格的;

      (三)應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理正式聘用手續(xù)時(shí)未取得畢業(yè)證和教師資格證的;

      (四)其它違法違紀(jì)行為的。

      七、工作經(jīng)費(fèi)

      市財(cái)政按有關(guān)規(guī)定核撥。

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責(zé)任編輯:肖春華

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