（贛州金融網(wǎng)訊）日前，江西省農(nóng)信聯(lián)社在年會(huì)上提出了打造充滿活力的銀行機(jī)構(gòu)目標(biāo)，為全省農(nóng)信社下一步改革發(fā)展指引了方向、明晰了思路、把準(zhǔn)了重心。為貫徹落實(shí)好省聯(lián)社年會(huì)精神，在年會(huì)結(jié)束當(dāng)日，贛州辦事處召集全轄縣聯(lián)社理事長(zhǎng)、主任開(kāi)會(huì)，提出“八只能八不能”，督促貫徹落實(shí)年會(huì)精神。

    及時(shí)貫徹年會(huì)精神，只能務(wù)實(shí)不能浮夸。要求縣聯(lián)社２月１日前將省聯(lián)社年會(huì)精神傳達(dá)到每位員工，并緊緊圍繞省聯(lián)社推進(jìn)“三個(gè)全面管理”、加強(qiáng)“四大體系建設(shè)”部署和全市農(nóng)信社三年改革發(fā)展規(guī)劃、今年一季度工作指導(dǎo)意見(jiàn)，結(jié)合轄內(nèi)實(shí)際，提出切合縣情、社情的貫徹落實(shí)意見(jiàn)，并制定各項(xiàng)工作進(jìn)度分解表，明確責(zé)任人，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處并取得實(shí)效。

    全力做好首季工作，只能快進(jìn)不能慢步。要求轄內(nèi)以全省存款突破２０００億為契機(jī)，全力以赴開(kāi)展全市春季業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)市辦機(jī)關(guān)、縣聯(lián)社高管人員、共產(chǎn)黨員、后備干部、青年員工開(kāi)展“三六五帶”業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，從朋友的朋友、親戚的親戚入手，全力與其他銀行拼市場(chǎng)份額，搶優(yōu)質(zhì)客戶，抓發(fā)展機(jī)遇，確保一季度各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)“開(kāi)門(mén)紅”。

    靈活做好信貸投放，只能提速不能滯后。要求各縣聯(lián)社按照國(guó)家宏觀調(diào)控要求，緊密結(jié)合地方產(chǎn)業(yè)政策、區(qū)域政策等，認(rèn)真執(zhí)行信貸規(guī)劃，通過(guò)調(diào)整貸款期限、結(jié)構(gòu)、方式、形態(tài)，提高貸款周轉(zhuǎn)速度，提高貸款議價(jià)能力，確保貸款收放自如，能夠按時(shí)貸出、到期收得回。

    精心策劃特殊網(wǎng)點(diǎn)，只能成功不能失敗。要求各縣聯(lián)社加大特殊網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)，按照“裝修一流、外觀一流、形象一流、管理一流、服務(wù)一流”的總體要求，抓緊物色、搶挖專(zhuān)業(yè)人才，對(duì)引進(jìn)的人才可以按勞務(wù)派遣制進(jìn)行試用，抓緊制定特殊網(wǎng)點(diǎn)管理實(shí)施細(xì)則，抓緊開(kāi)展引進(jìn)人才的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓緊特殊網(wǎng)點(diǎn)選址、裝修等工作進(jìn)度，全面加快推進(jìn)特殊網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)。

    大力激發(fā)基層活力，只能大步不能小步。在加強(qiáng)辦事處黨建工作的同時(shí)，提高縣聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子履職意識(shí)和責(zé)任意識(shí)；做好后備干部海選工作，提拔優(yōu)秀干部，淘汰落后干部，使德才兼?zhèn)洹I(yè)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的青年員工有正常晉升的途徑；完善以計(jì)價(jià)、考核到人為主要內(nèi)容的績(jī)效考核機(jī)制，實(shí)行員工績(jī)效薪酬全額與業(yè)績(jī)掛鉤，真正做到以業(yè)績(jī)論薪酬、論貢獻(xiàn)，從而為推動(dòng)改革發(fā)展?fàn)I造新機(jī)制。

    堅(jiān)決打牢風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn)，只能做實(shí)不能敷衍。要求縣聯(lián)社在做好元旦和春節(jié)期間的安全保衛(wèi)工作和信訪維穩(wěn)、加強(qiáng)廉潔自律的同時(shí)，要抓緊啟動(dòng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)《農(nóng)村信用社崗位主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施》工作，通過(guò)全員風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)手冊(cè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓每個(gè)崗位的員工了解和掌握風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，確保風(fēng)險(xiǎn)防控措施落實(shí)到位，從而培養(yǎng)員工的合規(guī)素養(yǎng)，為進(jìn)一步構(gòu)建合規(guī)文化的長(zhǎng)效機(jī)制打下基礎(chǔ)。

    扎實(shí)做好農(nóng)商行改革工作，只能得利不能損失。要求縣聯(lián)社按照市委市政府要求，全面推進(jìn)產(chǎn)權(quán)改革，做好增資擴(kuò)股的溢價(jià)發(fā)行，加強(qiáng)與地方政府的溝通聯(lián)系，爭(zhēng)取財(cái)政性對(duì)公存款、涉農(nóng)資金存放向農(nóng)信社傾斜，爭(zhēng)取政府用優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)置換農(nóng)信社部分不良貸款，減免產(chǎn)權(quán)****等相關(guān)稅費(fèi)，全力爭(zhēng)取當(dāng)?shù)卣淖畲笾С?，?duì)縣聯(lián)社成熟一家，開(kāi)業(yè)一家，力爭(zhēng)縣聯(lián)社盡早改制成農(nóng)商行。

    持續(xù)開(kāi)展三大活動(dòng)，只能深入不能停止。針對(duì)今年更為復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和面臨的銀行激烈競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)，要求各縣聯(lián)社長(zhǎng)期、系統(tǒng)、循環(huán)地開(kāi)展好“三大活動(dòng)”，使之成為持續(xù)攪動(dòng)員工思想、打破傳統(tǒng)思維慣性的主抓手和驅(qū)動(dòng)力，從而促進(jìn)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部在解放思想中尋求新思路，在更新理念中破解新困局，在創(chuàng)新思維中實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。