由于身體有缺陷，家住龍南縣汶龍鎮(zhèn)石蓮村的王庚華夫妻，一直期盼著能靠自己的努力掙一份收入。龍南縣就業(yè)扶貧福利廠的創(chuàng)建，讓這對夫妻夢想成真。進(jìn)入就業(yè)扶貧福利廠以來，兩人以廠為家，積極肯干，月收入近4000元。像王庚華夫妻這樣，受益于龍南縣就業(yè)扶貧福利廠的，還有254戶貧困家庭，其中貧困殘疾人42人。

 

　　一人就業(yè)，全家脫貧。近年來，我市落實“兩精準(zhǔn)、五到位、一擴大”工作機制，就業(yè)扶貧工作取得顯著成效。目前，全市已累計幫扶13.54萬名貧困群眾就業(yè)增收，其中2017年幫扶4.04萬人，超額完成3.5萬人的年度目標(biāo)任務(wù)。截至目前，我市有4家企業(yè)被評為“全國就業(yè)扶貧基地”，18個就業(yè)扶貧示范園被認(rèn)定為省級示范園、126個就業(yè)扶貧示范點被認(rèn)定為省級示范點。

 

　　政府引導(dǎo) 搭建就業(yè)平臺

 

　　每天早上，先送小女兒上幼兒園，再到村里的仿真花卉加工車間上班。這是大余縣新城鎮(zhèn)分水坳村劉銀香一年來的新生活。

 

　　10多年前一場突如其來的車禍，使劉銀香一家多年均處于貧困交加的境地。2016年，被納入建檔立卡貧困戶的劉銀香一家順利脫貧，讓她自豪的是，評估家庭收入時，里面就有自己每月近2000元的工資。這得益于政府的就業(yè)扶貧政策，幫她實現(xiàn)了在家門口就業(yè)。

 

　　在就業(yè)扶貧工作中，我市對貧困戶精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)施策，做到信息、崗位、培訓(xùn)、項目、資金“五到位”，擴大扶貧車間覆蓋范圍，打造贛州就業(yè)扶貧的 “251”模式。

 

　　就業(yè)是民生之本。針對貧困戶普遍存在無一技之長、文化水平較低，但有勞動能力和就業(yè)意愿的情況，我市積極為貧困戶搭建就業(yè)平臺，出臺了《贛州市“百企幫百村”精準(zhǔn)扶貧行動實施方案》等一系列就業(yè)扶貧政策。今年又創(chuàng)新思路，聯(lián)合市精準(zhǔn)扶貧辦、市財政局下發(fā)了《關(guān)于大力促進(jìn)就業(yè)扶貧的指導(dǎo)意見》，提出“一擴一降五增加”的新舉措。即擴大補貼對象范圍；降低企業(yè)吸納貧困勞動力就業(yè)享受崗位補貼的條件；增加扶貧車間崗位補貼和一次性建設(shè)補助項目，增加“一村一品”產(chǎn)業(yè)獎扶項目，增加扶貧專崗類別，增加“師帶徒”培訓(xùn)補貼項目，增加貧困勞動力培訓(xùn)生活費補貼和一次性求職補貼項目。這一舉措順利解決了就業(yè)扶貧政策出口窄、受益面小的瓶頸問題。與此同時，各縣（市、區(qū)）因地制宜出臺一系列幫扶舉措，全市形成上下聯(lián)動、點面結(jié)合、各具特色的就業(yè)扶貧局面。

 

　　對于無法輸送到企業(yè)就業(yè)的貧困勞動力，我市通過整合交通、農(nóng)辦、水利、林業(yè)和城管等部門資源，開發(fā)鄉(xiāng)村公路養(yǎng)護、農(nóng)村保潔、水庫安全管理、山林防護、文化活動室管理、農(nóng)家書屋管理以及城管、環(huán)衛(wèi)、園林等扶貧就業(yè)專崗，安置貧困勞動力就業(yè)。截至目前，全市扶貧就業(yè)專崗已累計安置貧困勞動力就業(yè)1.5萬余人。

 

　　企業(yè)主導(dǎo) 實現(xiàn)互利共贏

 

　　大余康富達(dá)仿真花卉公司負(fù)責(zé)人肖龍說：“像我們這種加工型企業(yè)需要大量勞動力，自從把車間建到村里之后，招工不再困難，生產(chǎn)成本也下降了許多。”

 

　　企業(yè)是就業(yè)的主體。為了幫扶更多的貧困群眾就業(yè)，我市充分尊重市場經(jīng)濟規(guī)律，政府出臺優(yōu)惠政策，吸引企業(yè)自發(fā)參與就業(yè)扶貧工作，打造農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園，落實園區(qū)優(yōu)惠政策，吸引農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，通過“以企帶村、村企互動”的合作模式，發(fā)揮企業(yè)主導(dǎo)作用，實現(xiàn)互利共贏。

 

　　我市還積極搭建企業(yè)用工平臺，加強市、縣、鄉(xiāng)、村就業(yè)信息聯(lián)動，建立縣級就業(yè)扶貧服務(wù)中心，設(shè)立村級就業(yè)扶貧綜合服務(wù)站，開展多種形式的“送崗進(jìn)村”“送崗入戶”活動?！　?/div>