根據(jù)相關(guān)國(guó)家出臺(tái)融資性擔(dān)保公司辦法，贛州市恒升投資擔(dān)保有限公司面向社會(huì)招聘總經(jīng)理即擔(dān)保部總經(jīng)理、業(yè)務(wù)部經(jīng)理。有關(guān)事項(xiàng)如下：

    一、擔(dān)保部總經(jīng)理（1名）

   （一）工作職責(zé)：

    1、協(xié)助董事長(zhǎng)完成公司的年度業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；

    2、負(fù)責(zé)按照公司戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃制定具體的工作措施并推動(dòng)業(yè)務(wù)達(dá)成；

    3、深入了解本行業(yè)動(dòng)態(tài)，對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)行預(yù)測(cè)，及時(shí)、準(zhǔn)確把握市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，打造高績(jī)效的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，研發(fā)適應(yīng)市場(chǎng)需求的擔(dān)保產(chǎn)品，構(gòu)建有效的營(yíng)銷(xiāo)渠道，合作平臺(tái)搭建與維護(hù)，保證業(yè)務(wù)的持續(xù)增長(zhǎng)；

    4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，探索并實(shí)踐團(tuán)隊(duì)激勵(lì)的方式，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員工作積極性與能動(dòng)性，對(duì)其工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)審，對(duì)最終目標(biāo)的達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé)；

    5、主持公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作，按授權(quán)審批經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)；根據(jù)公司發(fā)展需要，作出管理決策調(diào)整，報(bào)送公司董事長(zhǎng)審批；

    6、對(duì)業(yè)務(wù)部日常事務(wù)進(jìn)行管理，并簽發(fā)與其職責(zé)權(quán)限相對(duì)應(yīng)的業(yè)務(wù)文件；

    7、處理公司董事長(zhǎng)授權(quán)的其它事項(xiàng)。

   （二）任職資格：

    1、大學(xué)及以上學(xué)歷，金融類(lèi)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，工商管理、投資、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。

    2、工作時(shí)間不少于八年，從事商業(yè)銀行信貸管理工作不少于五年，擔(dān)任擔(dān)保公司或商業(yè)銀行高層管理職務(wù)兩年以上，親自主持過(guò)信貸業(yè)務(wù)、擔(dān)保業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)領(lǐng)域工作。

    3、具有高度的工作責(zé)任心和強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開(kāi)拓意識(shí)；思維敏捷，具有敏銳的洞察能力；具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和極強(qiáng)的敬業(yè)精神。

   （三）薪資：15萬(wàn)元/年+經(jīng)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)

    二、擔(dān)保部業(yè)務(wù)經(jīng)理（2—4名）

    1、男女不限，年齡25-40歲；

    2、金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、法律專業(yè)，大?；蛞陨蠈W(xué)歷；

    3、品行端正、良好的職業(yè)道德、善于溝通、人脈關(guān)系良好，具有一定的團(tuán)隊(duì)精神及事業(yè)精神。

    4、薪資：1300元/月+業(yè)績(jī)工資

    三、聯(lián)系方式：

    贛州市東陽(yáng)山路63號(hào)A2201室，電話：0797-8229081，賴總15079705891  

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