來源：贛州銀行 作者：佚名 發(fā)布時(shí)間：2010年09月19日
贛州銀行成立于2001年1月18日，是一家由國有股份、中資法人股份及自然人股份共同組成的股份制商業(yè)銀行，實(shí)行一級法人體制。贛州銀行位于江西省贛州市,歷史悠久的贛州是一座古老的宋城,有濃郁的客家風(fēng)情, 自古就是“承南啟北、呼東應(yīng)西、南撫百越、北望中州”的戰(zhàn)略要地,現(xiàn)代贛州更是對接長珠閩湘四大經(jīng)濟(jì)區(qū)域的中部核心城市。
經(jīng)過十年發(fā)展，贛州銀行綜合競爭力已名列全國城商行前茅、中部六省第一,成為江西金融業(yè)的一支重要力量。幾年來，贛州銀行充分依托新機(jī)構(gòu)、新體制的強(qiáng)大優(yōu)勢，秉承“以人為本”的理念，致力營造勤勉奮發(fā)、團(tuán)隊(duì)合作的企業(yè)文化氛圍,為金融英才提供充分展示才華和能力的發(fā)展空間。
經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，贛州銀行廈門分行已經(jīng)開始籌建，即將于2010年年底正式營業(yè)?，F(xiàn)面向社會(huì)誠聘以下工作人員，一旦錄用，我們將為您提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和具有競爭力的薪酬待遇。
一、需求職位及職位條件
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需求職位
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人數(shù)
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職位描述
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職位要求
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高級管理層
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分行
副行長
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2
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履行經(jīng)營管理、市場營銷及內(nèi)部管理等工作
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1、擔(dān)任廈門市區(qū)中資商業(yè)銀行支行行長或分行部門總經(jīng)理2年以上；
2、年齡45歲以下且銀行工作8年以上；
3、學(xué)歷本科以上；
4、具有相關(guān)經(jīng)濟(jì)類中級職稱以上；
5、特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
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分行
行長助理
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1
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1、擔(dān)任廈門市區(qū)中資商業(yè)銀行支行副行長或部門副總經(jīng)理工作2年以上；
2、年齡40歲以下且銀行工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；
3、學(xué)歷本科以上；
4、具有相關(guān)經(jīng)濟(jì)類中級職稱以上；
5、特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
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綜
合
管
理
部
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總經(jīng)理
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1
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負(fù)責(zé)辦公室、人事、宣傳、保衛(wèi)及綜合協(xié)調(diào)等管理工作
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1、年齡40歲以下；
2、學(xué)歷本科以上；
3、從事相關(guān)工作5年以上；
4、熟悉辦公室各項(xiàng)流程和操作，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通能力、分析能力和文字表達(dá)能力。
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副總經(jīng)理
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1
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綜
合
管
理
部
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綜合管理
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1-3
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從事公文、宣傳策劃、固定資產(chǎn)管理、內(nèi)務(wù)及聯(lián)絡(luò)工作等
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1、年齡30歲以下；
2、身高1.60米以上，品貌端莊；
3、學(xué)歷本科（全日制統(tǒng)招）以上；
4、擅長寫作，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
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人事管理
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1-2
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從事培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系管理工作等
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1、年齡35歲以下；
2、身高1.60米以上，品貌端莊；
3、學(xué)歷全日制本科以上；
4、擅長寫作，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
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科技管理
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1
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從事科技相關(guān)工作
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1、年齡35歲以下；
2、學(xué)歷本科（全日制統(tǒng)招計(jì)算機(jī)類專業(yè)）以上；
3、從事金融、證劵、保險(xiǎn)等科技崗位工作2年以上。
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部
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副總經(jīng)理
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1
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負(fù)責(zé)經(jīng)營計(jì)劃編制、營運(yùn)資金管理、費(fèi)用稅務(wù)管理等
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1、年齡40歲以下；
2、經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)本科以上學(xué)歷；
3、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書，具有相關(guān)經(jīng)濟(jì)類中級職稱以上；
4、從事商業(yè)銀行結(jié)算管理、資金計(jì)劃、資產(chǎn)負(fù)債管理等相關(guān)工作5年以上
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計(jì)劃財(cái)務(wù)
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2
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從事財(cái)務(wù)日常工作
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1、年齡35歲以下；
2、經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)本科（全日制）以上學(xué)歷；
3、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書；
4、近2年從事商業(yè)銀行結(jié)算管理、資金計(jì)劃、資產(chǎn)負(fù)債管理等工作
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公司銀行部
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總經(jīng)理
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1
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負(fù)責(zé)公司銀行業(yè)務(wù)市場調(diào)研、行業(yè)分析，制定經(jīng)營策略，組織授信
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1、年齡40歲以下；
2、學(xué)歷本科以上；
3、具有市場開拓能力和豐富的資源；具有良好的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力
4、從事商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)等相關(guān)工作5年以上
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副總經(jīng)理
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1-2
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客戶經(jīng)理
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若干
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公司客戶營銷、信貸
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1、年齡35歲以下；
2、學(xué)歷大專（全日制）以上；
3、從事商業(yè)銀行客戶經(jīng)理等相關(guān)工作2年以上，有良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、溝通和營銷能力；
4、能熟練操作計(jì)算機(jī)。
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個(gè)人銀行部
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總經(jīng)理
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1
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負(fù)責(zé)個(gè)人銀行業(yè)務(wù)市場調(diào)研、行業(yè)分析，制定經(jīng)營策略，組織授信
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1、年齡40歲以下；
2、學(xué)歷本科以上；
3、具有市場開拓能力和豐富的資源；具有良好的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力；
4、從事商業(yè)銀行個(gè)人業(yè)務(wù)等相關(guān)工作5年以上。
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副總經(jīng)理
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1-2
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個(gè)人銀行部
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客戶經(jīng)理
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若干
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個(gè)人客戶營銷、信貸
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1、年齡35歲以下；
2、學(xué)歷大專（全日制）以上；
3、從事商業(yè)銀行客戶經(jīng)理等相關(guān)工作2年以上，有良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、溝通和營銷能力；
4、能熟練操作計(jì)算機(jī)。
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風(fēng)險(xiǎn)管理部
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副總經(jīng)理
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1
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負(fù)責(zé)授信的審查、審批及信貸管理和風(fēng)險(xiǎn)控制管理工作
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1、年齡40歲以下；
2、學(xué)歷本科以上；
3、熟悉銀行信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制等相關(guān)規(guī)定；
4、從事商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作5年以上。
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授信審查
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若干
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執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)管理政策，負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)的受理、審查等具體工作
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1、年齡35歲以下；
2、經(jīng)濟(jì)、金融專業(yè)本科（全日制）以上學(xué)歷；
3、熟悉銀行信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制等相關(guān)規(guī)定；
4、從事商業(yè)銀行授信審批、風(fēng)險(xiǎn)管理、信貸管理、法律工作2年以上。
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營業(yè)部
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副總經(jīng)理
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1
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履行市場營銷、團(tuán)隊(duì)管理、日常結(jié)算管理職責(zé)
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1、年齡40歲以下；
2、學(xué)歷本科以上；
3、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書；
4、銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，擔(dān)任過商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)主任、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人職位2年以上；
5、熟悉會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)管理能力。
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復(fù)核授權(quán)
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1-2
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從事柜面業(yè)務(wù)的授權(quán)、授權(quán)等工作
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1、年齡35歲以下；
2、金融經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)，學(xué)歷大專（全日制）以上；
4、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書；
5、從事銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
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大堂經(jīng)理
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1-2
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從事客戶咨詢、引導(dǎo)服務(wù)
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1、年齡25歲以下；
2、金融經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)，學(xué)歷大專（全日制）以上；
4、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書；
5、形象好、氣質(zhì)佳，具有良好的溝通和營銷能力
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柜員
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若干
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從事銀行柜面業(yè)務(wù)
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1、年齡25歲以下；
2、會(huì)計(jì)\金融\經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)，學(xué)歷大專（全日制）以上；
4、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書；
5、形象好、氣質(zhì)佳，具有良好的溝通和營銷能力。
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以上崗位均要求身體健康，品貌端莊，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)道德，能承受高強(qiáng)度工作壓力，無違法違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)原則上要求在廈門市區(qū)中資商業(yè)銀行或市區(qū)其他單位的工作經(jīng)驗(yàn)。戶籍為廈門城區(qū)者優(yōu)先。特別優(yōu)異者，條件可適當(dāng)放寬。
二、薪酬福利待遇
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和本行相關(guān)福利待遇，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實(shí)際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。
三、招聘程序
1、接受報(bào)名并進(jìn)行資格審查；
2、組織進(jìn)行面試、體檢。
如未接到面試短信通知者，即為未入圍，恕不另行通知。
四、報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間
應(yīng)聘材料準(zhǔn)備：1、一張兩寸免冠彩色近照、戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等復(fù)印件；2、登陸贛州銀行網(wǎng)http://www.bankgz.com查看本信息，并下載《贛州銀行應(yīng)聘登記表》，按要求填寫完整。
應(yīng)聘者直接將報(bào)名材料郵寄至贛州銀行人力資源部收（地址：贛州市八一四大道31號(hào)贛州銀行，郵編：341000）。
報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2010年10月6日(以郵戳為準(zhǔn))
我行將為未錄用人員嚴(yán)格保密。本次招聘所接受的應(yīng)聘材料及相關(guān)復(fù)印件統(tǒng)一存入本行人才檔案庫，不再退還，敬請?jiān)?。在招聘過程中，不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
附件：贛州銀行應(yīng)聘人員登記表.doc
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