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浙江臺州銀行面向贛州招聘銀行工作人員啟事

來源:贛州金融網(wǎng)    作者:佚名    發(fā)布時間:2010年09月20日

    為了更好地服務 “三農(nóng)”,支持中小企業(yè)發(fā)展,根據(jù)中國銀監(jiān)會《關(guān)于加快發(fā)展新型農(nóng)村金融機構(gòu)有關(guān)事宜的通知》(銀監(jiān)發(fā)〔2010〕27號)文件精神,浙江臺州銀行擬作為主發(fā)起行在贛州設立總分行制村鎮(zhèn)銀行,根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘員工。

    臺州銀行是一家長期專注于中小客戶、微小企業(yè)、創(chuàng)業(yè)人員融資服務的銀行,具有良好的業(yè)界信譽和廣闊的發(fā)展前景,其“簡單、方便、快捷”的金融服務企業(yè)品牌已贏得了社會各界的廣泛認同和高度評價?!躲y行家》雜志最新公布的綜合競爭力排名,我行榮獲“全國中型城市商業(yè)銀行綜合競爭力排名第一名”。

    臺州銀行希望在支持更廣區(qū)域的中小客戶、微小企業(yè)、個體工商戶、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民等方面大有作為,希望在支持農(nóng)戶致富、為他們提供金融機構(gòu)優(yōu)質(zhì)服務的同時也尋求我行的快速發(fā)展。我們堅信,我行“簡單、方便、快捷”的金融服務企業(yè)品牌一定會在祖國各地生根開花。

    現(xiàn)誠邀各界優(yōu)秀人才加盟,與我行共享成功榮耀,共創(chuàng)美好明天。

    一、應聘基本條件

    身體健康,品貌端正,敬業(yè)誠信,富有開拓精神,勇于接受挑戰(zhàn),具有較強的事業(yè)心和責任感,無不良行為記錄。家庭住址在江西省贛州市(含轄內(nèi)各縣、市、區(qū))。

    二、招聘崗位及要求

    ●高級管理人員

    總行副行長:本科及以上學歷,42周歲(含)以下,具有經(jīng)濟或會計等中級以上技術(shù)職稱;要求銀行從業(yè)經(jīng)驗十年以上,其中擔任支行主管或分行部門主管四年以上;熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營管理,德才兼?zhèn)?,具有較強的市場開拓、分析調(diào)研、組織推進和溝通協(xié)調(diào)能力,在任職地具有良好的社會基礎(chǔ)。

    支行行長: 本科及以上學歷,38周歲(含)以下,要求銀行從業(yè)經(jīng)驗五年以上,其中擔任銀行營業(yè)機構(gòu)負責人或支行部門以上負責人二年以上,熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營管理,具有較強的經(jīng)營決策、溝通協(xié)調(diào)以及風險控制能力,市場開拓和社會交際能力較強。

    支行副行長:大專及以上學歷,35周歲(含)以下,要求銀行從業(yè)經(jīng)驗三年以上,其中擔任銀行營業(yè)機構(gòu)負責人或支行部門以上負責人二年以上;熟悉商業(yè)銀行業(yè)務,具有較強的區(qū)域市場拓展和風險控制能力,有一定的營銷團隊管理能力。

    ●部門主管

    1、辦公室主任:1名,大專及以上學歷,35周歲(含)以下;具有較豐富的行政管理工作經(jīng)驗,具有較強的管理和綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、文字表達能力,有一定的公文處理實際經(jīng)驗;有銀行同職或大中型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    2、業(yè)務管理部總經(jīng)理:1名,大專及以上學歷,38周歲(含)以下,具有經(jīng)濟或會計等中級技術(shù)職稱;五年以上信貸審查、風險控制工作經(jīng)驗;熟悉銀行信貸業(yè)務流程和操作規(guī)程,熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和金融監(jiān)管規(guī)定,具有較強的分析判斷和信貸風險管理能力,工作思路清晰。

    3、業(yè)務拓展部總經(jīng)理:若干名,大專及以上學歷,40周歲(含)以下;銀行支行或支行部門管理經(jīng)驗二年以上;熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務操作,具有較強的區(qū)域市場營銷、風險控制和組織領(lǐng)導能力,客戶關(guān)系維護能力較強;能迅速在當?shù)赝卣箻I(yè)務。有銀行營銷團隊管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

    4、營業(yè)部總經(jīng)理:1名,大專及以上學歷,35周歲(含)以下,會計中級以上技術(shù)職稱;二年以上銀行會計結(jié)算部門管理工作經(jīng)驗;具有較強的溝通交流、組織管理和風險把控能力,熟練掌握銀行金融產(chǎn)品、業(yè)務流程及操作系統(tǒng),具有良好的商務禮儀修養(yǎng)。

    以上各管理崗位應聘方式:請將應聘資料發(fā)送至hr@tzbank.com郵箱,郵件及附件主題請注明“應聘崗位+姓名”;聯(lián)系電話:188 7970 0999(徐先生)。應聘截止后,我行進行簡歷篩選,再約定時間面談。

    ●各部門崗位人員

    1、人力資源管理崗:1名,本科及以上學歷,金融、人力資源、工商管理等專業(yè)畢業(yè),35周歲(含)以下,中級及其以上技術(shù)職稱;熟悉員工招聘、培訓、薪酬福利及績效考評等工作,有銀行或企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    2、財務管理崗:1名,本科及以上學歷,會計學、財務管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),35周歲(含)以下,具有會計或?qū)徲嬛屑壖夹g(shù)職稱;熟悉會計基本理論,熟練操作計算機辦公系統(tǒng),有企業(yè)財會、會計師事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    3、法律合規(guī)崗:1名,本科及以上學歷,金融、法律及經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),35周歲(含)以下,具有律師資格或通過國家司法考試;熟悉金融法律法規(guī),具有較強的合規(guī)風險識別、分析和判斷能力,有一定的組織協(xié)調(diào)能力;具有律師事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

    4、信貸風險管理崗:3名,大專及以上學歷,35周歲(含)以下,具有經(jīng)濟或會計等中級技術(shù)職稱;五年以上信貸審查、風險控制工作經(jīng)驗;熟悉銀行內(nèi)部運作及信貸業(yè)務管理,銀行業(yè)務知識比較豐富,具有較強的信貸風險識別、防范能力,對金融監(jiān)管規(guī)定有一定的了解。

    5、業(yè)務稽核崗:3名,大專及以上學歷,35周歲(含)以下,具有經(jīng)濟或會計等初級技術(shù)職稱;二年以上銀行內(nèi)審部門工作經(jīng)驗,部門主管工作經(jīng)驗1年以上;銀行業(yè)務知識比較豐富,了解信貸或前臺業(yè)務操作規(guī)范,具有較強的內(nèi)部稽核、風險防控和業(yè)務指導能力。

    6、信貸人員:50名,大專及以上學歷,35周歲(含)以下;具有較強的溝通交流、社會交際和市場拓展能力,客戶服務意識較強;具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有豐富的客戶資源者,可適當降低條件,優(yōu)先錄用。

    7、綜合柜員:30名,大專及以上學歷,26周歲(含)以下;形象氣質(zhì)佳,陽光富有親和力,善于溝通交流,具有良好的商務禮儀修養(yǎng),服務意識強;具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

    8、科技人員:若干名,電子信息、計算機專業(yè)本科學歷,32周歲(含)以下;熟悉計算機網(wǎng)絡相關(guān)知識及主流網(wǎng)絡設備的安裝、配置、運行及日常維護,具有較強的計算機及電子設備的故障解決能力。

    9、駕駛員:1名,大專學歷,30周歲(含)以下,工作踏實,肯吃苦,具有良好的商務禮儀修養(yǎng),B1及以上駕照,要求家庭住址在贛州當?shù)?;退伍軍人?yōu)先。

    以上各部門崗位人員應聘方式

    可登陸臺州銀行網(wǎng)站(www.tzbank.com),在“人才招聘”欄目填寫個人簡歷;

    報名結(jié)束后,我行將在臺州銀行網(wǎng)站公布參加筆試名單及筆試科目、時間、地點,考試前短信提示瀏覽我們的網(wǎng)站(www.tzbank.com)。

    三、工作地點及福利待遇

    以上崗位總行人員工作地點在贛州市章貢區(qū),支行人員工作地點在相應縣市區(qū)。
以上各崗位應聘者,有大客戶資源的,優(yōu)先錄用、優(yōu)先安排崗位;優(yōu)秀人員年齡可適當放寬條件;一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。

    四、招聘流程及總行咨詢電話

    招聘流程:報名-簡歷篩選-筆試-面試-背景調(diào)查-體檢-綜合評估后擇優(yōu)錄用。

    應聘截止時間:即日起至2010年10月15日(周五)

    臺州銀行總行地址:浙江省臺州市路橋區(qū)南官大道92號

    咨詢電話:(0576)82444031、013777662037

    我們尊重和維護應聘者的隱私權(quán),對應聘者的信息嚴格保密;如未錄用,應聘材料恕不退還。

    五、附件下載

   
附件:浙江臺州銀行求職申請表.doc

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