本站訊 為提升管理效能，進(jìn)一步體現(xiàn)二級(jí)管理架構(gòu)的優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮一級(jí)支行作用，經(jīng)行長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定，實(shí)行扁平化管理，５月４日晚，南康贛商村鎮(zhèn)銀行舉行唐江支行管理崗位競(jìng)聘大會(huì)。

    此次競(jìng)聘大會(huì)堅(jiān)持“公開(kāi)競(jìng)聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘任、嚴(yán)格考核”的原則，使德才兼?zhèn)洹⒂兄緩氖轮泄芾淼膬?yōu)秀人才脫穎而出，把政治堅(jiān)定、業(yè)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部選拔到支行經(jīng)營(yíng)班子、支行部門(mén)負(fù)責(zé)人的崗位上來(lái)，加強(qiáng)支行管理隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高經(jīng)營(yíng)管理水平。

    評(píng)委從德、能、勤、績(jī)、工作措施等方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，力促符合條件，想做事、會(huì)做事的優(yōu)秀人才脫穎而出，提供公平競(jìng)爭(zhēng)、展示個(gè)人才華的機(jī)會(huì)。（贛州金融網(wǎng)）