本站訊? ?近年來，工商銀行贛州分行高度重視文明單位創(chuàng)建工作，認真布置部署，落實創(chuàng)建措施，有序推進創(chuàng)建工作，近日傳來喜訊，轄區(qū)1個支行獲得工商銀行總行級文明單位稱號，2個支行獲省文明單位稱號，5個支行市級文明單位稱號。

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完善工作制度。為使創(chuàng)建活動有組織、有秩序地進行，該行成立了由行長任組長，各部門負責人任成員的創(chuàng)建領導小組。領導小組下設辦公室在黨委宣傳部，具體負責創(chuàng)建日常工作，制定創(chuàng)建工作計劃，做好組織發(fā)動，開展創(chuàng)建檢查督查，及時總結創(chuàng)建工作。

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爭創(chuàng)“四好”班子。加強領導班子的政治理論學習，堅持中心組理論學習制度化、常態(tài)化，不斷提高領導干部駕馭復雜局面的能力和科學決策能力；認真貫徹民主集中制原則，堅持重大事項集體研究、集體決策，班子成員自覺貫徹執(zhí)行黨組的決議、決定，維護班子的集體形象；開好班子民主生活會，堅持批評和自我批評，廣泛開展交心談心，切實達到溝通思想、促進工作的目的，確保民主生活會質量；加強領導干部的黨性修養(yǎng)鍛煉，弘揚蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力把領導班子建設成為與時俱進、開拓創(chuàng)新、勤政務實、高效廉潔的領導集體、以良好的精神狀態(tài)，鍛煉隊伍、帶好隊伍，實現(xiàn)精神文明建設的理論和實踐創(chuàng)新，開創(chuàng)新形勢下工作的新局面。

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加強政治理論學習。為提高干部職工的政策理論素養(yǎng)，組織干部職工認真學習黨的十九大精神等內容，切實加強和推進精神文明建設。通過學習，使全體干部職工進一步明確開展各級文明單位創(chuàng)建活動是提高干部隊伍素質，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍的需要，是促進物質文明和精神文明建設的需要。通過學習，使廣大干部職工準確掌握國家法律法規(guī)方針政策，正確處理國家利益、集體利益和個人利益的關系，增強使命感和責任感。

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加強改進黨的建設。充分認識黨風建設的重要性、緊迫性、長期性，把思想作風建設擺在第一位，繼續(xù)抓好黨風廉政建設，加強黨風廉政教育，以貫徹落實教育、懲防體系為主線，推進廉政文化建設，完善黨風廉政建設責任制、廉潔自律承諾制，健全廉政談話制、干部監(jiān)督聯(lián)系制，加強對黨員領導干部八小時之外活動的監(jiān)督，以此增強黨員干部的廉潔自律意識。

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強化職工教育培訓。為提高干部職工政策水平和業(yè)務能力，本著學以致用，提高技能的培訓原則，加強職工適應性培訓與學歷教育，重點加強業(yè)務工作和管理工作的培訓，提高廣大職工及管理干部的業(yè)務能力和管理水平，為持續(xù)發(fā)展提供堅強的智力支持。

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建設良好內外環(huán)境。發(fā)動干部職工積極參與，努力實現(xiàn)工作環(huán)境、生活環(huán)境的凈化、綠化、美化，抓好營業(yè)場所和辦公樓、宿舍樓的綠化、樓外美化等硬件建設，對綠化、凈化、美化進行整體規(guī)劃。同時，做到衛(wèi)生制度健全，衛(wèi)生責任到位，窗明幾凈，墻壁、地面清潔衛(wèi)生，物品擺放整齊有序，使工作環(huán)境整潔亮麗，做到凈、齊、美。

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推進企業(yè)文化建設。努力塑造企業(yè)良好形象，大力弘揚“工于致誠，行以致遠”的工商銀行企業(yè)文化精神，努力培育全體員工共同理想和價值觀，激發(fā)全體員工集體榮譽感，努力塑造良好的企業(yè)形象和品牌形象，營造良好發(fā)展氛圍。