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贛州市城市規(guī)劃展示館公開(kāi)招聘講解員公告

來(lái)源:贛州市政府網(wǎng)    作者:佚名    發(fā)布時(shí)間:2011年03月18日

    贛州市城市規(guī)劃展示館是贛州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局所屬的正科級(jí)全額撥款事業(yè)單位,主要職能是負(fù)責(zé)規(guī)劃成果、建設(shè)成就展示、規(guī)劃公示及查詢、交流研究和宣傳教育工作。因展館事業(yè)發(fā)展需要,向社會(huì)公開(kāi)招聘非事業(yè)編制講解員2人。

    一、招聘條件

   
1、遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德,有較強(qiáng)事業(yè)心、服務(wù)意識(shí)和樂(lè)于奉獻(xiàn)精神;

    2、普通話流利、音質(zhì)好、聲音響亮、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、吐字清晰、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、善于溝通交流,有普通話水平測(cè)試證書(shū)者同等條件下優(yōu)先聘用;

    3、國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,同等條件下播音主持、旅游管理、文秘、外語(yǔ)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先聘用; 

    4、女性,身高160-165cm,身體健康,品貌端正,有親和力,年齡在25周歲以下(1986年1月1日以后出生)。

    二、招聘程序

   
貫徹 “ 公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考核相結(jié)合的方法擇優(yōu)聘用。公開(kāi)招聘總成績(jī)?yōu)?00分,其中面試、筆試和培訓(xùn)考核各項(xiàng)分?jǐn)?shù)占總成績(jī)的比重為60:20:20。

    1、報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:2011年3月29日-4月8日(星期一閉館除外),9:00-17:00?!    ?   

    報(bào)名地點(diǎn):贛州市城市規(guī)劃展示館二樓會(huì)議室(贛州市章江新區(qū)興國(guó)中路歷史文化與城市建設(shè)博物館內(nèi),聯(lián)系電話:0797-7199199,聯(lián)系人:劉女士)。

    報(bào)名需目測(cè)身高,必須本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名者填寫(xiě)《贛州市城市規(guī)劃展示館公開(kāi)招聘講解員報(bào)名登記表》(一式二份,可在有關(guān)網(wǎng)站下載)后進(jìn)行資格審查,符合條件者通知參加面試。報(bào)名合格人數(shù)未達(dá)10人,將視情況減少聘用名額。

    報(bào)名者需提供如下資料:

   (1)身份證(原件和復(fù)印件);

   (2)本人近期同底免冠2寸彩照4張、近年生活照1張;

   (3)學(xué)歷證書(shū)(原件和復(fù)印件);

   (4)如有相關(guān)工作經(jīng)歷、突出才藝和語(yǔ)言類(lèi)資格證書(shū)或獲獎(jiǎng)證明,請(qǐng)?zhí)峁┫嚓P(guān)資料的原件和復(fù)印件。

    2、面試

    面試時(shí)間:2011年4月16日上午9:00開(kāi)始。

    面試地點(diǎn):贛州市城市規(guī)劃展示館。

    面試內(nèi)容為朗誦和現(xiàn)場(chǎng)模擬講解。每位面試人員的面試時(shí)間約為10分鐘,其中朗誦5分鐘、現(xiàn)場(chǎng)模擬講解5分鐘。面試總分為100分,各項(xiàng)分值為:朗誦20分、現(xiàn)場(chǎng)模擬講解40分、形象氣質(zhì)及舉止儀表40分。面試分?jǐn)?shù)按占總成績(jī)60%的比重計(jì)算出面試成績(jī)。

    3、筆試

    筆試時(shí)間:2011年4月17日上午9:00開(kāi)始(視面試人數(shù)情況可順延)。

    筆試地點(diǎn):贛州市城市規(guī)劃展示館。

    按面試成績(jī)從高分到低分1:5比例選取考生進(jìn)入筆試。筆試采取閉卷答題方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(政治理論、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、時(shí)事、贛州城市歷史與未來(lái)等綜合知識(shí)),總分100分。筆試分?jǐn)?shù)按占總成績(jī)的20%的比重計(jì)算出筆試成績(jī),并與其面試成績(jī)相加合成考試成績(jī)。

    4、培訓(xùn)及考核

    按考試成績(jī)從高分到低分1:2比例選取考生進(jìn)入培訓(xùn)、考核。對(duì)參加培訓(xùn)人員進(jìn)行為期3-5天崗位培訓(xùn),培訓(xùn)地點(diǎn)在市城展館展廳。

    參加培訓(xùn)人員全部進(jìn)入考核??己瞬扇『{(diào)的形式進(jìn)行政審,同時(shí)對(duì)考生的培訓(xùn)成果進(jìn)行打分??己朔?jǐn)?shù)按其占總成績(jī)20%的比重計(jì)算出考核成績(jī),最終產(chǎn)生考生總成績(jī)。

    5、體檢

    按考生總成績(jī)(即考試成績(jī)加考核成績(jī))從高分到低分1:1比例確定體檢人員,因體檢不合格而出現(xiàn)的的空缺崗位,根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)執(zhí)行。體檢工作由贛州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局組織,體檢時(shí)間和醫(yī)院另行確定,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

    6、聘用人員的性質(zhì)與待遇

    根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考試總體情況,按總成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人員名單并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,經(jīng)公示無(wú)異議后辦理聘用手續(xù)。

    此次公開(kāi)招聘是非事業(yè)編制的講解員職位,聘用期3年,試用期6個(gè)月,試用期滿考核合格的予以正式聘用,贛州市城市規(guī)劃展示館與聘用人員簽訂聘用合同,按有關(guān)規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)合同管理。3年聘用期滿后,若工作需要、考核合格的可續(xù)聘。人事關(guān)系由人事部門(mén)所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)行人事代理。

    工資薪酬列入市財(cái)政預(yù)算,月工資按試用期1300元、正式聘用1800元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,單位和個(gè)人按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

    三、本公告由贛州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。

    附:報(bào)名登記表.doc

    贛州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局
    二〇一一年三月十五日

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責(zé)任編輯:郭豫亮

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