已公布年報的上市公司中，高管去年年薪最大差距達近千倍———

    滬深兩市目前已經(jīng)公布年報的近1300家上市公司中，約七成公司去年業(yè)績?nèi)〉迷鲩L，伴隨業(yè)績增長的還有上市公司高管們的薪酬。從年薪的絕對值來看，金融、地產(chǎn)類的上市公司派薪最大方，不少高管的年薪都接近或超過千萬元級別，而化工、塑料類上市公司的薪酬則低得令人難以置信，一些上市公司高管年薪不到11000元，甚至比很多地區(qū)的最低工資標準還要低。

    -金融行業(yè)薪酬連續(xù)六年居首

    巨靈財經(jīng)數(shù)據(jù)顯示，已經(jīng)公布2010年報的1282家公司中，225家公司高管的最高薪酬接近或超過100萬元，占比17.5%，其中最高薪酬接近或超過500萬元的公司有16家。從平均薪酬看，接近或超過50萬元的達216家，占比16.8%。

    從行業(yè)分布來看，金融地產(chǎn)企業(yè)派發(fā)給高管的薪酬最高，金融行業(yè)高管的平均薪酬為122.9萬元，連續(xù)六年排在所有行業(yè)的首位；地產(chǎn)行業(yè)高管平均薪酬為47.19萬元，排在平均薪酬榜第二位；農(nóng)林牧漁行業(yè)高管平均薪酬為17.27萬元，還不到金融行業(yè)平均薪酬的15%。

    最高薪酬榜上，除了華銳風電[75.72 -0.20% 股吧]、紫金礦業(yè)[8.10 2.92% 股吧]、魯泰紡織3家公司擠入前十外，其余均為金融地產(chǎn)企業(yè)。

    -51家公司高管薪酬總額翻番

    1282家上市公司中，832家公司高管平均薪酬上漲，其中有51家公司高管團隊薪酬總額翻番，有5家公司增長超過5倍。

    在薪酬上漲的公司中，漲幅最大的為中集集團[24.25 -1.14% 股吧]的副總裁一職，年薪從2009年的24萬元漲至2010年的208萬元，漲幅達8.7倍；華蘭生物[39.81 -1.34% 股吧]總裁從32.8萬元漲至210萬元，幅度也達6.4倍。

    個人榜單上，2010年中國平安[53.00 -0.43% 股吧]執(zhí)行董事張子欣、中國平安董事長馬明哲、深發(fā)展執(zhí)行董事姚波分別以1067萬元、987萬元、825萬元的年薪位列前三。

    -薪酬最低高管月報酬不足千元

    與金融、地產(chǎn)類上市公司高管數(shù)百萬元的年薪相比，排在薪酬榜末端的上市公司高管去年拿到的薪酬則低得令人難以置信，去年高管薪酬最低的三家公司是時代科技[7.90 -0.88% 股吧]、*ST金馬[32.62 -0.46% 股吧]和*ST黑化[11.97 0.08% 股吧]，高管平均薪酬還不如金融、地產(chǎn)行業(yè)職工平均薪酬。

    時代科技4月2日披露的年報顯示，該公司2010年實現(xiàn)凈利潤2258.08萬元，業(yè)績同比增長74.44%，然而14位高管中去年薪酬總額僅為20.64萬元，其中薪酬最少的一位獨立董事為1.1萬元，平均每月不足千元，甚至比公司所在地浙江省紹興市980元的月最低工資標準還要低。