本站訊? ?近年來(lái)，全市農(nóng)商銀行本著從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治行的高度，不斷強(qiáng)化對(duì)干部員工的教育管理，積極推動(dòng)清廉金融文化建設(shè)，有效提升了干部員工對(duì)“學(xué)廉、思廉、育廉、倡廉、踐廉”的文化認(rèn)同，為推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的安全穩(wěn)健發(fā)展提供了有力的思想保障。

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完善清廉文化工作機(jī)制。將清廉金融文化建設(shè)列入全面從嚴(yán)治黨工作布局，與公司治理、內(nèi)控合規(guī)、防控風(fēng)險(xiǎn)和服務(wù)實(shí)體有機(jī)結(jié)合。持續(xù)深化內(nèi)控合規(guī)管理，以“三重一大”事項(xiàng)為抓手，把“嚴(yán)”的基調(diào)貫穿經(jīng)營(yíng)管理全過(guò)程，突出對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位及重要人員廉潔從業(yè)的監(jiān)督檢查。

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加強(qiáng)清廉文化學(xué)習(xí)教育。在加強(qiáng)對(duì)黨紀(jì)黨規(guī)和行業(yè)制度學(xué)習(xí)的同時(shí)，開展以案說(shuō)法、以案釋紀(jì)、以案明責(zé)的學(xué)習(xí)教育。同時(shí)，組織干部員工到紅色革命舊址接受傳統(tǒng)教育，到監(jiān)獄開展警示教育，到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)干部員工樹牢紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)守廉潔合規(guī)經(jīng)營(yíng)底線。

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落實(shí)清廉文化談話提醒。圍繞“政治過(guò)硬、能力過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬”標(biāo)準(zhǔn)，將黨員干部員工清正廉潔情況作為黨內(nèi)政治生活的重要查擺內(nèi)容，并用好任職談話、日常談話、政治談話、提醒談話等多種方式，了解干部員工思想情況，引導(dǎo)干部員工筑牢思想防線，增強(qiáng)崇法守紀(jì)意識(shí)。

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開展清廉文化專項(xiàng)行動(dòng)。開展了“八興八防”的正風(fēng)行動(dòng)：即興實(shí)干之風(fēng)，防務(wù)虛狀態(tài)；興擔(dān)當(dāng)之風(fēng)，防等靠思想；興為民之風(fēng)，防唯上思維；大拼搏之風(fēng)，防躺平心態(tài)；興嚴(yán)謹(jǐn)之風(fēng)，防飄浮作風(fēng)；興開拓之風(fēng)，防守舊觀念；興團(tuán)結(jié)之風(fēng)，防松散作派；興守紀(jì)之風(fēng)，防僥幸心理，從而防范或整治干部員工“怕、慢、假、慵、散”作風(fēng)。