來(lái)源:新聞晚報(bào)
發(fā)布時(shí)間:2011年04月12日
晚報(bào)訊 近日,影片《隱婚男女》上映,片中一對(duì)夫婦為了升職甘當(dāng)“隱婚族”的故事引發(fā)白領(lǐng)們對(duì)“隱婚”的熱議。在微博上,有些人表示理解“隱婚族”,認(rèn)為他們是出于無(wú)奈;而有些人則覺(jué)得無(wú)論如何都不應(yīng)該刻意隱瞞婚姻狀況。對(duì)此,上海社科院婚姻問(wèn)題專家指出,當(dāng)下一些女白領(lǐng)為工作選擇“隱婚”是可以理解的,但這并非長(zhǎng)久之策。
據(jù)了解,現(xiàn)實(shí)生活中確實(shí)存在著一個(gè)“隱婚族”群體。他們年齡大多集中在25歲至35歲之間,以女性居多。
昨天,記者找到了白領(lǐng)謝女士,她是“隱婚族”成員。今年31歲的謝女士說(shuō)自己周末剛看過(guò)《隱婚男女》,覺(jué)得很有共鳴。她表示,隱瞞婚姻狀況是為了增加職場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。原來(lái),她原先所在公司的老板更喜歡未婚的女員工,才工作兩三年的新人都升職了,而謝女士卻還在“原地踏步”。 “我對(duì)工作很認(rèn)真負(fù)責(zé),論資歷又比她們老,為什么升職總是輪不到我呢? ”總結(jié)下來(lái),她覺(jué)得是被已婚的身份“拖累”了,很可能在老板眼里,已婚女性更關(guān)心孩子和丈夫,而不會(huì)把主要精力放在工作上。
跳槽后,吸取教訓(xùn)的謝女士加入了“隱婚族”。她從不跟同事談?wù)撟约旱募彝ド?,上班時(shí)也從不戴結(jié)婚戒指,還總是刻意跟未婚的女孩子們混在一起。謝女士告訴記者,她還發(fā)現(xiàn)很多客戶更喜歡與未婚的年輕女性打交道,已婚婦女似乎“失去了魅力”,這也讓她更堅(jiān)定了成為“隱婚族”的信念。
究竟該如何看待“隱婚”現(xiàn)象呢?上海社科院家庭研究中心主任徐安琪研究員表示,許多女性選擇“隱婚”,是出于自我保護(hù)的需要。她們對(duì)于職位與薪水有著追求,因而在嚴(yán)峻的工作環(huán)境下不想公開(kāi)婚姻狀況;她們擔(dān)心同事把自己與家務(wù)綁在一起,在結(jié)伴活動(dòng)時(shí)忽略她們,從而遭遇冷落;她們不希望領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為自己會(huì)被家庭分心,無(wú)法在工作崗位上盡心盡力。這些,都是致使職場(chǎng)女性加入“隱婚族”的原因。
在徐安琪看來(lái),不可否認(rèn),婚姻對(duì)女性的事業(yè)影響比較大,所以“隱婚”也許會(huì)對(duì)女性的求職、升職帶來(lái)一定幫助,但是“隱婚”并不應(yīng)成為一個(gè)常態(tài),加入“隱婚族”不應(yīng)成為已婚白領(lǐng)的長(zhǎng)久之策。否則,《隱婚男女》中“隱婚”白領(lǐng)被同事追求,導(dǎo)致配偶妒忌懷疑的情況就可能出現(xiàn),這樣既會(huì)影響婚姻穩(wěn)定,也不利于白領(lǐng)的職場(chǎng)生涯。