贛州銀行成立于2001年，經(jīng)過十年的發(fā)展，已成長為一家充滿生機(jī)與活力的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行。實(shí)行總-分-支三級管理架構(gòu)，網(wǎng)點(diǎn)在贛州市轄18縣（市、區(qū)）實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，在廈門、南昌、新余、宜春、吉安、萍鄉(xiāng)均設(shè)立了分行，機(jī)構(gòu)總數(shù)達(dá)46家。十年來，始終堅(jiān)持“立足贛州，面向全省，走向全國”的戰(zhàn)略布局，2010年成功跨入中型城市商業(yè)銀行行列，綜合競爭力已名列全國城商行前茅，被《銀行家》雜志評為中部六省第一全國中小城商行第八。2011年榮獲“中國城商行最具競爭力十大品牌”稱號。

    贛州銀行南昌分行于2010年1月25日開業(yè)，目前資產(chǎn)總額達(dá)40億元?，F(xiàn)因機(jī)構(gòu)延伸及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特向南昌地區(qū)誠聘各類人才，我行將為優(yōu)秀人才提供具有市場競爭力的薪酬和良好的職業(yè)發(fā)展空間。

     一、招聘職位與任職條件

    （一）支行副行長/行長助理（2名）

    任職條件：

    1、年齡在38周歲（含）以下，具備5年以上銀行工作經(jīng)歷，且具備2年以上部門或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

    2、熟悉銀行業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場拓展能力及豐富的客戶資源；

    3、具有較好的領(lǐng)導(dǎo)才能，良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；具有較高的政策水平、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力、創(chuàng)新意識和業(yè)務(wù)拓展能力。

    （二）公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(若干名)

    職責(zé)要求：負(fù)責(zé)市場營銷開拓及內(nèi)部管理工作，做好客戶維護(hù)工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo)。
 
    任職條件：

    1、年齡38周歲以下（含），大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)或金融類相關(guān)專業(yè)；

    2、3年以上銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，1年以上團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；

    3、具有較強(qiáng)市場開拓能力和豐富的資源；有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；風(fēng)險(xiǎn)管理意識強(qiáng)；能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場；

    4、條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬年齡限制。

    （三）客戶經(jīng)理（若干名）

    任職條件：

    1、年齡40周歲（含）以下，大專以上學(xué)歷；

    2、3年以上銀行信貸或銀行業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉信貸流程、金融法律和監(jiān)管規(guī)定，熟悉各類資產(chǎn)業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)；

    3、具有較強(qiáng)的市場拓展分析能力和風(fēng)險(xiǎn)意識，具有較強(qiáng)的溝通和營銷能力；能熟練操作辦公電腦；

    4、具有豐富的客戶資源者優(yōu)先。

    （四）稽核人員（若干名）

    任職條件：

    1、35周歲（含）以下，全日制金融、經(jīng)濟(jì)類大專以上學(xué)歷；

    2、具有3年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，近1年從事銀行稽核工作；

    3、掌握銀行內(nèi)控管理的各項(xiàng)政策和規(guī)定，熟悉銀行各項(xiàng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作規(guī)程，有一定的組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力，大膽負(fù)責(zé)。

    4、具有銀行稽核審計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

    （五）財(cái)務(wù)人員（若干名）

    任職條件：

    1、35周歲（含）以下，全日制會計(jì)類大專以上學(xué)歷；

    2、具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，具備會計(jì)從業(yè)資格，熟悉銀行財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控制度，熟悉銀行會計(jì)電子化應(yīng)用，能進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、編制財(cái)務(wù)報(bào)告；

    3、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。

    （六）業(yè)務(wù)代辦員（若干名）

     1、年齡在28周歲（含）以下，大專以上學(xué)歷；

    2、具有熟練點(diǎn)鈔、電腦操作能力；

    3、具有較強(qiáng)的溝通能力、語言表達(dá)能力；

    4、身體健康，品貌端正，有較好的外表和氣質(zhì)；

    5、具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

    （七）辦公室文秘（1名）

    1、男性優(yōu)先，28周歲以下，全日制本科以上學(xué)歷；

    2、具有2年以上文秘工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的文字處理及表達(dá)能力、宣傳策劃能力、綜合分析能力；

    3、能熟練操作電腦，熟悉辦公自動化軟件；

    4、具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

    二、招聘程序

    1、接受報(bào)名并進(jìn)行資格審查；

    2、組織進(jìn)行筆試、面試、體檢。

    如未接到面試短信通知者，即為未入圍，恕不另行通知。

    三、報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

    應(yīng)聘材料準(zhǔn)備：1、兩寸免冠彩照及生活照各一張、戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等復(fù)印件；2、登陸贛州銀行網(wǎng)http://www. gzccb.com公告欄查看本信息，并下載《贛州銀行應(yīng)聘登記表》，按要求填寫完整。應(yīng)聘者直接將報(bào)名材料郵寄至贛州銀行南昌分行綜合管理部收（地址：江西省南昌市八一大道176號，郵編：330000）。

    報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2011年6月30日(以郵戳為準(zhǔn))我行將為未錄用人員嚴(yán)格保密。本次招聘所接受的應(yīng)聘材料及相關(guān)復(fù)印件統(tǒng)一存入本行人才檔案庫，不再退還，敬請?jiān)彙?nbsp;

        
    贛州金融網(wǎng) 是贛州市金融機(jī)構(gòu)招聘信息唯一授權(quán)網(wǎng)上發(fā)布平臺
    轉(zhuǎn)載本信息 請注明 —— 來源：贛州金融網(wǎng)