這是一組令人振奮的數(shù)字：今年1月至4月，上猶縣省級生態(tài)工業(yè)園區(qū)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值11.6億元，同比增長67.21％；企業(yè)主營業(yè)務收入達12.9億元，同比增長98.5％；利稅達2.04億元，同比增長8倍多。

　　這是一個充滿活力的園區(qū)：江西理工大學、贛州技師學院等高校“牽手”工業(yè)園企業(yè)，為企業(yè)生產(chǎn)解決管理人才及科研攻關(guān)等問題；園區(qū)成立企業(yè)黨支部16個，企業(yè)新發(fā)展黨員24名，158名黨員有了“新家”。

　　這是一片充滿希望的投資熱土：上猶工業(yè)園今年新引進總投資5000萬元以上工業(yè)項目8個，總投資達9.37億元。

　　工業(yè)園已成為上猶縣域經(jīng)濟發(fā)展的“核心增長極”，步入了發(fā)展“快車道”。

　　“主戰(zhàn)場”擴容提質(zhì)

　　近日，上猶至越機械有限公司車間里機聲隆隆，工人忙著搬運產(chǎn)品。該公司總經(jīng)理徐勇介紹說，去年10月投資600余萬元引進的在國內(nèi)處于領先水平的乘用車差速器自動化生產(chǎn)線，年生產(chǎn)能力12萬件，實現(xiàn)年產(chǎn)值1080萬元。今年公司還準備再上4條生產(chǎn)線。

　　上猶縣打造一流產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺，加快園區(qū)“主戰(zhàn)場”擴容提質(zhì)。今年已新增工業(yè)用地1000畝，園區(qū)總面積達7000余畝，比2007年擴大4倍多。22萬伏變電站、工業(yè)園污水處理廠等工程拉開建設帷幕，金山大橋工程進展順利，園區(qū)配套工程日趨完善。園區(qū)以“畝產(chǎn)論英雄”，通過“騰籠換鳥”的方式盤活土地存量和閑置廠房，5個建設進度慢的企業(yè)退出園區(qū)，益宏焊接、頤澳藥業(yè)等3個科技含量高、財稅貢獻大企業(yè)入駐。圍繞產(chǎn)業(yè)高新化，通過聯(lián)合兼并、靠大聯(lián)強等形式扶持壯大廣建玻纖、樂豐科技等一批成長型企業(yè)，引導海盛鎢鉬、南鷹電源等企業(yè)增資擴產(chǎn)，有色金屬冶煉及加工、精密模具和新型復合材料三大主導產(chǎn)業(yè)向集群化邁進。

　　受歡迎的“解圖專家”

　　日前，上猶工業(yè)園華邦電子工程負責人余艷華心急火燎地打電話給有“活地圖”之稱的工業(yè)園管委會干部黃達亮：“公司馬上就要投產(chǎn)了，但廠房前的空坪還未硬化，找不到施工隊怎么辦？”該公司主要從事LED數(shù)碼屏、全彩顯示屏等的加工，對空氣清潔度要求很高，廠房周圍必須硬化。黃達亮了解后，下午就聯(lián)系了施工隊準備進場施工，還送了100余棵闊葉吸塵樹苗。

　　黃達亮對園區(qū)內(nèi)企業(yè)經(jīng)濟指標、工藝、建設、存在的困難等，都爛熟于心，被稱為“活地圖”。像黃達亮一樣，上猶工業(yè)園管委會30余名工作人員人人心中都有一張“圖紙”，每名干部都是“解圖專家”，頗受園區(qū)企業(yè)主的歡迎。

　　為使企業(yè)盡快落戶、投產(chǎn)達效，上猶工業(yè)園為園區(qū)企業(yè)提供“一條龍”服務，搭建“綠色通道”，聽企聲、知企情、解企憂。落實和完善一名縣領導牽頭、一個單位掛點、一名責任部門領導跟蹤服務、一名安商干部聯(lián)系協(xié)調(diào)的“四個一”服務模式，定人、定責、定時間，制定具體的項目推進工作方案，全程跟蹤服務項目。今年以來，該縣工業(yè)園管委會已為企業(yè)解決招工、融資等問題30多個。

　　“園區(qū)就像自己的家”

　　近日，與往常一樣，上猶工業(yè)園區(qū)龍頭企業(yè)晨光稀土公司員工黃福生下班后，并沒有馬上回到宿舍，而是和幾位同事來到籃球場，籃球場上已是人聲鼎沸，熱鬧非凡。黃福生告訴記者：“在工廠最難忍受的就是精神上的空虛，現(xiàn)在園區(qū)里的活動豐富多彩，能讓我們放松心情、安心工作，園區(qū)就像自己的家！”

　　安居才能樂業(yè)，上猶工業(yè)園給務工者一個屬于自己的“家”。該縣加強園區(qū)文化建設，提升園區(qū)軟實力。發(fā)揮黨組織作用和影響力，建立“紅色班組”56個，“黨員示范崗”110個，圍繞企業(yè)發(fā)展壯大建言獻策、排憂解難。舉辦“企業(yè)管理與文化”“壓力釋放”等系列專題講座、培訓，園區(qū)職工“充電上崗”，20多名原車間一線工人走上了管理崗位。園區(qū)企業(yè)在員工中征求合理化建議200多條，及時將被采納的建議應用于生產(chǎn)生活。匯禾實業(yè)、行田電產(chǎn)等企業(yè)建立了職工關(guān)愛基金，幫助企業(yè)內(nèi)部困難員工，到社區(qū)、敬老院開展慰問幫扶活動。去年以來，該縣工業(yè)園共舉辦籃球聯(lián)賽、文藝晚會、電影周等活動100余場次，員工在園區(qū)有了歸屬感，良好的生活環(huán)境吸引了300余名大學生在園區(qū)就業(yè)。