來源:贛州金融網(wǎng) 作者: 發(fā)布時間:2015年11月24日
本站訊 工商銀行贛州南康支行認(rèn)真總結(jié)分析支行前三季度經(jīng)營工作取得的成績及存在的不足,并結(jié)合支行現(xiàn)狀,對四季度沖刺收官工作做出安排布署。
千方百計化解和處置不良貸款。一是重點(diǎn)抓好個人助業(yè)和個人經(jīng)營性貸款不良的催收清收工作;二是積極關(guān)注、跟進(jìn)法人不良貸款的處置工作;三是落實(shí)不良貸款催收責(zé)任人,做好不良貸款的評議工作和責(zé)任追究,制定一戶一策的不良貸款處置預(yù)案,確保不良貸款清收處置效果。
做好開源節(jié)流,提升中間業(yè)務(wù)創(chuàng)收能力。在鞏固發(fā)展傳統(tǒng)中間業(yè)務(wù)的同時,全力拓展新型中間業(yè)務(wù)品種,重點(diǎn)發(fā)展品牌類投行、投資理財和資產(chǎn)服務(wù)類中間業(yè)務(wù),有力促進(jìn)中間業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級。一是充分發(fā)揮傳統(tǒng)的結(jié)算科技優(yōu)勢,著力營銷電子銀行業(yè)務(wù),形成傳統(tǒng)結(jié)算業(yè)務(wù)和新型結(jié)算業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)的局面,為中間業(yè)務(wù)收入奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。二是大力拓展分期付款業(yè)務(wù),為中間業(yè)務(wù)收入增源。下一階段,重點(diǎn)做好9大行業(yè)優(yōu)質(zhì)客戶購車分期和車位分期業(yè)務(wù),并大力推廣“幸福家居聯(lián)盟”家居分期,擴(kuò)大商戶加盟數(shù)量規(guī)模,做成有影響力的品牌業(yè)務(wù)。三是切實(shí)做好收單市場,提升中間業(yè)務(wù)收入水平,在細(xì)分市場、細(xì)分客戶需求的基礎(chǔ)上,制定差異化收單營銷方案,充分利用小微逸貸公司卡融資產(chǎn)品優(yōu)勢,挖轉(zhuǎn)他行優(yōu)質(zhì)商戶,不斷擴(kuò)大收單市場規(guī)模,拓寬中間業(yè)務(wù)收入渠道。
做大做強(qiáng)兩項(xiàng)存款,夯實(shí)“大零售”基石。一是實(shí)施優(yōu)質(zhì)客戶發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步加強(qiáng)對優(yōu)質(zhì)客戶的維護(hù)管理工作,在加大對財政等優(yōu)質(zhì)大戶維護(hù)的同時,深度挖掘客戶,進(jìn)一步提升全市場和全資產(chǎn)的綜合配置能力,筑牢存款基礎(chǔ);二是實(shí)現(xiàn)農(nóng)村市場拓展大突破,通過走訪供銷社,掌握信息,加大農(nóng)村市場中小企業(yè)結(jié)算賬戶營銷力度,在拓展農(nóng)村市場對公業(yè)務(wù)同時發(fā)展農(nóng)村優(yōu)質(zhì)個人客戶,同時依托“中油卡”,指定網(wǎng)點(diǎn)和人員負(fù)責(zé)對鄉(xiāng)政府公職人員、學(xué)校和有實(shí)力的個體經(jīng)營戶辦理信用卡,從而達(dá)到拓展市場,營銷客戶的目的;三是實(shí)現(xiàn)私人銀行業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展,動態(tài)掌握客戶的資產(chǎn)變化情況,并做好私銀產(chǎn)品的配置工作,從而穩(wěn)定客戶,提升客戶的忠誠度和貢獻(xiàn)度。四是全力以赴做好贛通卡的發(fā)卡營銷工作,制定贛通卡的發(fā)卡營銷考核方案,加大獎罰掛鉤力度。
狠抓機(jī)遇奮力拓展優(yōu)質(zhì)信貸市場。一是積極主動跟進(jìn)項(xiàng)目貸款營銷,主動爭取省市分行的指導(dǎo)幫助,盡快營銷到位;二是積極做好小企業(yè)貸款跟蹤營銷;三是大力發(fā)展個人住房貸款和小微企業(yè)貸款業(yè)務(wù),制定專項(xiàng)考核方案,加大對個人二手房市場營銷力度,進(jìn)一步營銷儲備房地產(chǎn)按揭項(xiàng)目,增加個人住房按揭貸款資源。
狠抓內(nèi)控管理,增強(qiáng)風(fēng)險防范能力。一是扎實(shí)有效開展好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),嚴(yán)守組織紀(jì)律和規(guī)矩,切實(shí)解決工作中不嚴(yán)不實(shí)的問題。二是開展好員工異常行為專項(xiàng)排查整治活動。三是提前開展好年度內(nèi)控評價的自查活動,邊檢查邊整改邊提高。四是實(shí)施規(guī)章制度員工學(xué)習(xí)常態(tài)化組織考核,狠抓員工行為規(guī)范,同時加強(qiáng)員工學(xué)習(xí),提高員工綜合素質(zhì)和風(fēng)險防范能力,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)安全穩(wěn)健運(yùn)行。(贛州金融網(wǎng))
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